Работниците на Фолксваген бесни: Одлуките на менаџерите ќе ни донесат беда и мизерија

Во Баунатал вчера имало борбена атмосфера.

Бројни работници на фабриката Фолксваген Касел подготвија говори за најавениот собир на вработените под раководство на работничкиот совет. Еден од нив беше Торстен Донермаер.

Тој работи во контрола на квалитетот и е во Фолксваген речиси четири децении. За него оваа работа е семејна традиција. Таму работел и татко му. Работата во смени на неговиот татко е дел од детството на Донермаер - така е и со другите во фабричката хала, пишува Дојче веле.

Раководството на Фолксваген се уште не ги отфрлило плановите за затворање на фабрики, отпуштање работници и намалување на платите. Затоа атмосферата на средбата беше вжештена. Работниците и покрај гневот и разочарувањето, покажаа подготвеност за борба.

Од 15.000 во салата број два, се појавија околу 8.000, еден ден по предупредувачкиот штрајк што беше организиран низ целата земја. Работничкиот совет ги информираше присутните за моменталната состојба во концернот и во самата фабрика. Средбата траеше повеќе од шест часа. Фабриката во Баунатал е најголемата фабрика за компоненти на Фолксваген во светот, а исто така и најголемиот работодавач на северот на Хесен.

Пред средбата, Донермаер вели дека целата земја гледа во Фолксваген. Во својот краток говор тој се фокусираше на акционерите и менаџментот. Тој рече дека нивните одлуки „може да донесат мизерија и беда на целиот регион“. Тој додаде дека планираните масовни отпуштања не ги засегаат само вработените, туку и работниците на бензинската пумпа или малата пекара на аголот.

И претседателот на работничкиот совет Карстен Бухлинг истакна дека се работи за иднината на сите вработени како и за иднината на регионот. Тој изјави дека на средбата имало незадоволство. Додава дека неизвесност владее за 1.800 работници кои имаат договори со надворешни компании за привремен „пренос“ на работната сила во Фолксваген. Нивните договори истекуваат на крајот на годината.

На состанокот дојдоа и провинцискиот министер за труд во владата на Хесен, Хајке Хофман и нејзиниот колега задолжен за економија, Каве Мансури. И двајцата се социјалдемократи. Сакаа на лице место да видат колку е алармантна ситуацијата.

И Селин Јантут смета дека ситуацијата е критична за неа. 19-годишникот студира да стане специјалист по логистика во магацин. Таа е во својата втора година на обука. Задолжена е за примање и доставување роба - работи на компјутер, но и вози виљушкар низ огромните магацини.

Таа вели дека ставила сѐ на картичката на Фолксваген, поради што моменталната ситуација толку многу ја погодува. Во фабричките хали владее тензија која се чувствува и кај младите кои штотуку го започнуваат својот занает.

Таа смета дека концернот не ја слуша неа и другите млади луѓе. Се слуша што зборуваат постарите, но стравот за иднината е широко распространет и кај младите. Јантут смета дека менаџментот е одговорен за кризата и дека сѐ ќе падне на грбот на работниците, младите кои се на обука и вработените со ограничени договори.

Синдикатот ИГ Метал не прифаќа ваква ситуација и планира дополнителни акции. Оливер Дицел, синдикален комесар за Северен Хесен, истакна дека синдикатот е добро подготвен за сѐ. Тој најави дополнителни предупредувачки штрајкови, но и дваесет и четиричасовни штрајкови како следно ниво на ескалација, доколку следниот понеделник не се најде решение на преговорите со работодавачите. Тој додава дека доколку преговорите не успеат, ќе има гласање на членовите на синдикатот, а потоа и штрајк на неодредено време.

Тогаш во првите редови ќе биде и вработениот во Фолксваген, Донермаер. Својот говор можеше да го одржи само на крајот од маратонскиот митинг. Тој вели дека во особено тешка состојба се работниците привремено „позајмени“ на концернот од надворешни компании, како и лицата со временски ограничени договори. А кога „тој заштитен појас ќе исчезне – тогаш на ред сме ние“.

Леброн: Лејкерси имаат огромен потенцијал за раст, во февруари или март ќе имаме поинаков тим

Најдобриот кошаркар на Лос Анџелес лејкерс, Леброн Џејмс ја сподели својата визија за составот на тимот во продолжение на сезоната во НБА-лигата.

Зборовите на Џејмс можеби навестија промени во составот пред истекот на рокот во февруари.

- Нашиот идентитет е во одбраната, каде сакаме да внесеме цврстина во играта, да се бориме, да ги тераме противниците да прават работи што не им се допаѓаат. Во нападот сакаме да ја движиме топката. Ние сме многу добри кога имаме повеќе од 20 асистенции по натпревар. Лејкерси имаат голем потенцијал за раст. Во февруари или март, претпоставувам дека ќе имаме поинаков тим. Ми се допаѓаат нашите шанси и мораме да продолжиме да работиме, изјави 40-годишниот кошаркар.

Лејкерс рано утрово загубија од Сан Антонио со 126:102.

Со биланс 20 победи и 17 порази, ЛА Лејкерс се на 7. место во Западната конференција на НБА-лигата.

СДСМ: Власта да ги зголеми платите и да се потпишат колективните договори

СДСМ го разбира револтот на работниците во јавниот сектор и ги поддржува нивните барања за покачување на платите кои се целосно оправдани. 

Владата има обврска да обезбеди услови за потпишување на колективните договори и зголемување на платите.

Платите стагнираат, куповната моќ на работнците се намалува, а политиките на Владата на Мицкоски се сведуваат на служење на тесни бизнис интереси на елитата.

Во изминатите седум месеци, минималната плата остана непроменета, додека просечната плата стагнира. Системот за зголемување на платите, воспоставен од СДСМ, беше целосно напуштен од актуелната власт, што резултираше со влошување на животниот стандард на работниците.

Последните податоци од Државниот завод за статистика го потврдуваат тежок економски контекст во кој се наоѓаат работниците. Во декември 2024 година, трошоците за живот пораснаа за 4,4%, цените на основните производи се зголемија за 4,3%. Ова значи дека месечните плати не се доволни ниту за основните потреби.

Дополнително спорно е тоа што вработените во дел од јавниот сектор и министерствата се дискриминирани во однос на нивните колеги во други институции како Министерството за финансии, Службата за општи и заеднички работи на Влада, Генералниот секретаријат во Владата, кои добиле покачувања на платите.

СДСМ е на страна на работниците и бара од Владата итно да преземе чекори за зголемување на платите како и да обезбеди целосна рамноправност меѓу вработените во јавниот сектор. Потпишувањето на колективните договори, согласно барањата на работниците, мора да биде приоритет.

СДСМ и во изминатиот период, но и како власт, покажа дека ги разбира потребите и докажа што значи вистинска грижа за стандардот на работниците. Со низа на мерки и политики кои успешно ги реализиравме платите системски се покачуваа во сите сектори, трудот на работниците се ценеше и почитуваше.

За период од 7 години СДСМ ја зголеми минималната плата од 8.000 денари на над 20.000 денари а просечната плата од 22.000 денари на над 42.000 денари.

И како опозиција СДСМ предлагаше амандмани во Собранието за покачување на платите во различни сектори, за покачување на минималната плата, но власта тоа го одби.

Работниците заслужуваат власт која ќе го слуша нивниот глас, која ќе се грижи за нивните потреби и која ќе ги штити нивните интереси а не интересите на елитата.

СДСМ - Центар за комуникации со јавноста

Дел од јавната администрација денеска излезе на протест

 Вработени од јавната администрација  излегоа на протест барајќи потпишување на колективен договор и исплата на 30 проценти додаток на плата.

Од Синдикатот на УПОЗ, кој ги обединува синдикалните организации на повеќе министерства и други јавни институции, велат дека на протест излегуваат осум министерства, Државниот завод за статистика и државниот архив.

Пред министертвото за животна средина и просторно планирање е Маја Стојановска.

Маја повели со информациите за протестот ?

Во видеото погледнете го целиот извештај.

притисни ентер